Tidligere bogreolen.dk  |  Markedets laveste priser
Dag-til-dag levering

Bøger af Jørgen Gjengedal Madsen

Filter
Filter
Genre
  • (3)
Bogtype
  • (2)
  • (1)
Format
  • (1)
  • (1)
  • (1)
Sprog
  • (2)
  • (1)
Pris
DKK
Serie
  • (1)
Tag
  • (1)
  • (1)
  • (1)
Sorter efterSorter Populære
  • - Den refleksive praktiker
    af Carsten Hornstrup, Jesper Loehr-Petersen, Thomas Johansen, mfl.
    313,95 kr.
    Fragt 39,95 kr.

    Systemisk ledelse handler om at få øje på muligheder, at se problemer som uindfriede drømme og have fokus på, hvordan det sprog, vi bruger, hele tiden er med til at skabe de resultater, vi opnår. Bogen giver indsigt i teorierne bag den systemiske og anerkendende tænkning og er en platform for at forstå ledelse, kommunikation og relationer i organisationer. Den giver samtidig idéer og inspiration til konkret ledelsespraksis i form af igangsættelse af værdi- og strategiprocesser, gruppe- og teamarbejde, systemisk coaching, konfliktopløsning og reflekterende team. Bogen udkom i sin første udgave i 2005. 2. udgaven er en opdateret og genskrevet version med nye kapitler og vinkler på værdiskabende ledelsespraksis. Den indeholder bl.a. nye kapitler om konstruktionstanken, organisatorisk anerkendelse, strategi, værdiskabende møder og nye og mere praksisnære begreber til at forstå og arbejde med spørgsmålstyper i det coachende lederskab.

    • Fragt
    • 39,95 kr.
  • - Resources for Developing Reflexive Organizational Practices
    af Carsten Hornstrup, Jesper Loehr-Petersen & Joergen Gjengedal Madsen
    264,95 kr.
    Fragt 39,95 kr.

    • Fragt
    • 39,95 kr.
  • - Den refleksive praktiker
    af Carsten Hornstrup, Jesper Loehr-Petersen, Thomas Johansen, mfl.
    281,95 kr.

    Systemisk ledelse handler om at få øje på muligheder, at se problemer som uindfriede drømme og have fokus på, hvordan det sprog, vi bruger, hele tiden er med til at skabe de resultater, vi opnår. Bogen giver indsigt i teorierne bag den systemiske og anerkendende tænkning og er en platform for at forstå ledelse, kommunikation og relationer i organisationer. Den giver samtidig idéer og inspiration til konkret ledelsespraksis i form af igangsættelse af værdi- og strategiprocesser, gruppe- og teamarbejde, systemisk coaching, konfliktopløsning og reflekterende team. Bogen udkom i sin første udgave i 2005. 2. udgaven er en opdateret og genskrevet version med nye kapitler og vinkler på værdiskabende ledelsespraksis. Den indeholder bl.a. nye kapitler om konstruktionstanken, organisatorisk anerkendelse, strategi, værdiskabende møder og nye og mere praksisnære begreber til at forstå og arbejde med spørgsmålstyper i det coachende lederskab.

Gør som tusindvis af andre bogelskere

Tilmeld dig nyhedsbrevet og få gode tilbud og inspiration til din næste læsning.