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Das System der beruflichen Teilhabe von Menschen mit Behinderungen befindet sich in einem tiefgreifenden Umbruch, der insbesondere von den Schlagwortern Inklusion und Teilhabe gekennzeichnet ist. Die Qualitat der Rehabilitationsleistung hingegen tritt in der offentlichen Diskussion in den Hintergrund. Jedoch geht es zentral um die Frage: Was ist gute Arbeit fur Menschen mit Behinderungen? Das arbeitswissenschaftliche Verstandnis von humaner Arbeit bietet einen wichtigen Anknupfungspunkt. Vanessa Kubek greift das Konzept der humanen Arbeit auf, passt es an normative Zielsetzungen wie Inklusion, Selbstbestimmung und Teilhabe an und erganzt es um die Sichtweise von Menschen mit Behinderungen. Auf diesem Wege entwickelt sie ein Leitbild Humane berufliche Teilhabe"e; sowie Kriterien zur Analyse und Bewertung von Arbeitsplatzen.
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