Bøger af Gitte Haar

REGENERATIVE PERSPEKTIVER PÅ LEDELSE gennemlyser og diskuterer fænomenet ”regenerativ ledelse”. Som begreb rummer regenerativ ledelse en monumental ambition om en ny menneskelig organisering og en praksis for ledere, der ikke bare bidrager til bæredygtig udvikling, men også genopbygger og skaber balance mellem menneskelige og naturlige ressourcer.Formålet med denne antologi er at præsentere og udfolde ”regenerativ” og ”regenerativ ledelse” i de mange varianter, som et nyt begreb, der er i hastig udvikling, nødvendigvis må rumme. Gennem 12 bidrag ser forfatterne fra meget forskellige perspektiver på, hvordan den enkelte leder kan lede både andre og sig selv i en regenerativ retning. Bogen diskuterer, hvad der bør være i centrum i regenerativ ledelse, og i hvilket omfang det regenerative perspektiv adskiller sig fra de forståelser, der præger ledelse i dag. REGENERATIVE PERSPEKTIVER PÅ LEDELSE er den første bog på dansk om regenerativ ledelse, der er skrevet til videregående uddannelser. Den er er målrettet studerende på grund- og efteruddannelser om ledelse og samfundsforhold. Forfatterne er forskere, konsulenter og undervisere, der arbejder med regenerativ ledelse og regenerative forandringer både praktisk og teoretisk.

The overall framework for leaders is now changing and a reassessment of traditional economic and financial models is called for to foster the green and circular transition. The Nordic countries may offer some of the values and leadership trends needed to implement sustainable leadership. Sustainable leadership is necessary to attract new generations of customers and employees, and to drive the great transition to a green economy. Leaders need new competences and new values to prepare their companies for the new market conditions and geopolitical situation. Managing businesses' impacts throughout the value chain is the new normal and sustainability is a business imperative. In this regard, the Sustainable Development Goals can offer guidance. The Nordic societies have proven to be forerunners in terms of developing SDG-oriented business strategies, and their economies remained resilient and stable through the financial crisis and the COVID-19 pandemic. Using the Nordic example, this book discusses how the transformation of business models, organizations, and societies, as well as the pricing of externalities, will be essential to operating within the boundaries of a fair and sustainable world. The book introduces a UN SDG Fund and explains the value of sending executives on "Højskole" - a Danish journey of lifelong learning and the continuous acquisition of new leadership skills and values. In addition, it presents the new concepts of the "Strategic House" and "Purpose Gap," while adapting Porter's value chain into a Circular Organization Model. The book also features a catalogue of proven methods and guidelines to assist companies in transforming their businesses towards sustainability, ESG, and regenerative impacts.

The green transition is the way to a sustainable and fair planet, and necessary to secure supply chains, deliver predictable prices, and ensure access to raw materials despite resource scarcity through sustainable production and consumption.This book provides broad, essential insights into the main elements of the green transition, circular economy, and sustainability. Sustainability and the green transition will mean new market conditions for businesses. Companies will be subject to new legislation at the corporate and product level alike. They will need to meet new requirements, e.g., having to provide a tremendous amount of new non-financial ESG data to deliver transparency and traceability in the value chains of products and businesses. The book aims to close the gaps between science, society, and business. To do so, it describes the complexity of sustainability and the need for a holistic approach. In addition, it provides solutions, tools and methods to transform today's linear economy, make businesses ready for the future, and create a society that no longer pushes the planet beyond its limits.

Bog 3 – Verdensmålene som virksomhedens vigtigste planVerdensmålene skal nås i 2030, og de påvirker virksomhedernes værdikæder på helt nye måder. Verdensmålene skal løse alvorlige problemer, og kun hvis virksomhederne kan integrere dem i forretningen, bliver de en del af det grønne eventyr. De eksisterende virksomheder er udfordret af at kunne tiltrække medarbejdere, og der er et purpose gap mellem den måde, virksomhederne er vant til at drive forretning på, og de forventninger, fremtidens kunder og medarbejdere har.Verdensmålene som virksomhedens vigtigste plan giver en indføring i verdensmålene og hjælper virksomhederne med at bruge verdensmålene aktivt som et strategiværktøj. Verdensmålene som virksomhedens vigtigste plan er også en debatbog om, hvordan vi får fornyet kapitalismen. Ophobningen af kapital på ganske få hænder er ikke til gavn for virksomhederne, og virksomhedernes uhindrede adgang til naturresurser er slut. Derfor skal vi diskutere fremtidens markedsvilkår for at sikre lige konkurrencevilkår og lige adgang til markederne til gavn for virksomheder, forbrugere og jordens tilstand.Verdensmålene som virksomhedens vigtigste plan er tredje bog i en serie om grøn omstilling, der udgives samlet. Bøgerne er skrevet til virksomhedsledere og alle, der gerne vil forstå sammenhængen mellem klimaudfordringerne, Cirkulær Økonomi og verdensmålene i et virksomhedsperspektiv. Bøgerne skaber en grundlæggende forståelse for de komplekse problemer, som bæredygtighed og grøn omstilling dækker over, og er en vejledning til, hvordan virksomhederne kommer i gang.

Boks med bøgerne:Cirkulær Økonomi i et virksomhedsperspektivKlimakoblingen – klimaudfordringerne i virksomhedsperspektivVerdensmålene som virksomhedens vigtigste plan+ Casesamling af danske virksomhederVerdensmålene som virksomhedens vigtigste plan er tredje bog i en serie om grøn omstilling, der udgives samlet. Bøgerne er skrevet til virksomhedsledere og alle, der gerne vil forstå sammenhængen mellem klimaudfordringerne, Cirkulær Økonomi og verdensmålene i et virksomhedsperspektiv. Bøgerne skaber en grundlæggende forståelse for de komplekse problemer, som bæredygtighed og grøn omstilling dækker over, og er en vejledning til, hvordan virksomhederne kommer i gang.

Bog 1 – Cirkulær Økonomi i et virksomhedsperspektivBæredygtighed og genbrug af eksisterende resurser i en Cirkulær Økonomi bliver virksomhedernes vigtigste strategiske dagsorden, en vigtigere dagsorden end digitalisering. Bæredygtighed er ikke længere noget, virksomhederne bare skal kommunikere lidt om ved siden af det, de plejer at gøre. Det er den eneste måde, de kan være konkurrencedygtige på i fremtiden.Cirkulær Økonomi i et virksomhedsperspektiv giver et indblik i, hvad Cirkulær Økonomi er, og hvad der driver omstillingen i værdikæderne i virksomhederne. Cirkulær Økonomi i et virksomhedsperspektiv præsenterer en række værktøjer og et metodeapparat til virksomhedens ledelse, så de kan planlægge omstillingen af deres produktion, deres produkter og deres forretningsmodel.Cirkulær Økonomi i et virksomhedsperspektiv er første bog i en serie om grøn omstilling, der udgives samlet. Bøgerne er skrevet til virksomhedsledere og alle, der gerne vil forstå sammenhængen mellem klimaudfordringerne, Cirkulær Økonomi og verdensmålene i et virksomhedsperspektiv. Bøgerne skaber en grundlæggende forståelse for de komplekse problemer, som bæredygtighed og grøn omstilling dækker over, og er en vejledning til, hvordan virksomhederne kommer i gang.

Bog 2 – Klimakoblingen – klimaudfordringen i et virksomhedsperspektivPåvirkningerne på klimaet skyldes andet end vores fossile energi og løses ikke alene med en omlægning til vedvarende energi. Virksomhederne kæmper med at opgøre deres klimapåvirkninger i hele værdikæden, og hvis virksomhederne skal lykkes, så kræver det en helhedsorienteret tilgang til bæredygtighed og grøn omstilling.Klimakoblingen – klimaudfordringen i et virksomhedsperspektiv giver en forståelse af, hvad der skaber klimaforandringer, og hvordan den grønne omstilling kobler til en klimaneutral omstilling. Mange af de tiltag, virksomhederne bør implementere, hvis de vil arbejde seriøst med klimaneutralitet, er ofte også en god forretning. Ikke kun forbrugerne, men også EU og Danmark har høje klimaambitioner, og virksomhederne rammes af lovgivning de næste 10 år. Klimakoblingen – klimaudfordringen i et virksomhedsperspektiv indeholder værktøjer til, hvordan virksomhederne konkret kan arbejde med virksomhedernes klimaaftryk, opgørelse af deres klimapåvirkning og prioritering af indsatserne, så de bliver neutrale i hele værdikæden og bidrager til en grøn omstilling.Klimakoblingen er anden bog i en serie om grøn omstilling, der udgives samlet. Bøgerne er skrevet til virksomhedsledere og alle, der gerne vil forstå sammenhængen mellem klimaudfordringerne, Cirkulær Økonomi og verdensmålene i et virksomhedsperspektiv. Bøgerne skaber en grundlæggende forståelse for de komplekse problemer, som bæredygtighed og grøn omstilling dækker over, og er en vejledning, til hvordan virksomhederne kommer i gang.