Bøger udgivet af 50Minutes.com (NL)

Hoe kunnen we effectief schriftelijk communiceren om informatie over te brengen en door zoveel mogelijk mensen begrepen te worden? Dit is een van de vragen die we ons in het bedrijfsleven stellen. Of het nu gaat om formele e-mails, notulen van vergaderingen of samenvattende notities, ieder van ons wordt vroeg of laat geconfronteerd met de productie van dergelijke documenten. Dus als het schrijven van een duidelijke en precieze professionele tekst onoverkomelijk lijkt, dan is dit boekje iets voor jou. Het zal u helpen uw ideeën te formuleren en ze duidelijk en doeltreffend over te brengen. Vergeet niet dat het optimaliseren van uw schriftelijke communicatie alle interacties binnen uw bedrijf zal verbeteren.

Jozef Stalin was de secretaris-generaal van de Communistische Partij van de Sovjet-Unie vanaf 1922 en de leider van de USSR van 1924 tot 1953. Stalin stond vooral bekend om zijn schrikbewind over de USSR. Hij regeerde Rusland met ijzeren vuist, dreef het land tot snelle industrialisatie door middel van zijn beruchte vijfjarenplannen, voerde dwangarbeidskampen in die bekend staan als goelags en beging een reeks brutale misdaden en wreedheden. In slechts 50 minuten leer je over Stalins nalatenschap en ontdek je hoe zijn beleid zijn land volledig veranderde. Dit eenvoudige en informatieve boek biedt een grondige bespreking van de belangrijkste momenten in Stalins bloedige politieke carrière, waaronder zijn niet-aanvalsverdrag met nazi-Duitsland, zijn gedwongen collectivisering van het platteland en zijn brute zuiveringen. Het bevat ook een volledige biografie, een waardevolle inleiding tot de politieke, sociale en economische context en een evaluatie van de impact van Stalins dictatuur, waardoor u alle essentiële informatie krijgt over de man van staal.

Begrijp de essentie van customer relationship management (CRM) in slechts 50 minuten met dit praktische en beknopte boek. Bedrijven kunnen een CRM-strategie toepassen om een beter inzicht te krijgen in hun klantenbestand via datamining en segmentering, waardoor ze op hun beurt nieuwe klanten kunnen aantrekken en de klantentrouw kunnen vergroten. In een steeds competitievere zakenwereld zou het gebruik van CRM voor het ontwikkelen van effectieve benaderingen van communicatie en reclame een vitaal onderdeel moeten zijn van de strategie van elk bedrijf. Dit boek biedt u een handige inleiding tot de toepassingen van customer relationship management bij klantenwerving, de ontwikkeling van marketingstrategie en de optimalisering van klantenservice. Het bevat ook praktijkgevallen, een bespreking van de tekortkomingen van het instrument, waaronder de mogelijke kosten, en een inleiding tot verwante modellen, zoals sociale CRM, leveranciersrelatiebeheer en werknemersrelatiebeheer.

Bent u een van die mensen die in het heetst van de strijd het juiste antwoord niet kan vinden? Vindt u dat u de juiste woorden niet kunt vinden totdat het verbale steekspel voorbij is en u gefrustreerd bent dat u zich niet kon verdedigen? In tegenstelling tot wat sommige mensen denken, word je niet geboren met gevoel voor humor. Het is aan u om de geheimen van de kunst van het argumenteren te leren, zodat u niet langer sprakeloos staat tegenover plagerijen of een gênante vraag. Iedereen kan zijn spreekvaardigheid in het openbaar ontwikkelen als hij dat wil, bijvoorbeeld door zijn emoties te leren beheersen, door te leren improviseren of door zijn woordenschat en repertoire van teksten uit te breiden. Dit boekje zal u daarbij helpen.

In een klein team, en soms zelfs in een grotere organisatie, is aanwerving een zaak van iedereen, en iedereen zal er waarschijnlijk wel eens bij betrokken zijn. Daarom is het nuttig om enkele principes en tips te leren om u te helpen de juiste kandidaat aan te werven. Met behulp van onze verschillende analyserasters kunt u een objectief en gestructureerd selectieproces ontwikkelen waarmee u de zeldzame parel kunt vinden. Dit boek zal u helpen een strategie te bepalen, kandidaten met de juiste methode te evalueren en de beste beslissing voor het bedrijf te nemen.

De Zwarte Dood, of Grote Pest, die Europa in de 14e eeuw trof, was de grootste epidemie die het continent ooit had meegemaakt. In een context van politieke onrust, hongersnood en oorlog werd in vijf jaar tijd een derde van de Europese bevolking uitgeroeid en werd verschrikkelijke schade aangericht: dorpen verdwenen, de economie werd beschadigd, buitenlanders werden met argwaan behandeld en de angst knaagde dagelijks aan de hoofden van de mensen. De pest werd geassocieerd met een goddelijke straf of vergiftiging van de lucht. Hoewel de Zwarte Dood in 1352 verdween, dook de epidemie in Europa tot in de 18e eeuw verschillende keren op. Ontdek hoe de bacterie uiteindelijk werd ontdekt en hoe de mensheid vecht om te voorkomen dat hij de mensheid opnieuw bedreigt.

Leer in slechts 50 minuten hoe u een effectieve projectmanager kunt zijn met dit praktische en beknopte boek. Projectmanagers zijn van vitaal belang voor het succes van een project, omdat zij verantwoordelijk zijn voor de planning van alle uit te voeren activiteiten en ervoor zorgen dat budgetten en deadlines worden gerespecteerd. Het managen van een project biedt u een uitstekende gelegenheid om uw leiderschapskwaliteiten te tonen en uw team te motiveren om het beste van zichzelf te geven. In dit boek leert u hoe projectbeheer een belangrijke rol kan spelen in uw professionele ontwikkeling. Het bevat ook nuttige tips om uw project voor te bereiden en te plannen en advies om toezicht te houden op zowel mensen als middelen, zodat u alles in handen hebt om uw team naar succes te leiden!

Begrijp de essentie van benchmarking (ook bekend als standaardisatie of vergelijkende analyse) in slechts 50 minuten met dit praktische en beknopte boek. Benchmarking is een strategie die vooral in het bedrijfsleven wordt gebruikt om een reeks elementen - waaronder producten, de markt en concurrenten - op een bepaald gebied te evalueren. Dankzij benchmarking kunnen bedrijven dus de praktijken identificeren waarvan bewezen is dat ze werken en deze voor zichzelf toepassen, om zo hun prestaties te verbeteren en hun producten te re-engineeren. Dit boek geeft u een handige inleiding over hoe u benchmarking kunt gebruiken om de beste praktijken van toonaangevende bedrijven te ontdekken en deze aan te passen om uw eigen bedrijf te verbeteren. Het bevat ook praktijkgevallen, een bespreking van de tekortkomingen van het instrument, waaronder de potentiële kosten, en een inleiding tot verwante modellen, zoals Total Quality Management en PDCA.

Zonder een goede organisatie is het onmogelijk om de hoeveelheid werk aan te kunnen die we elke dag in ons beroepsleven moeten doen. En toch is het niet gemakkelijk om dit te bereiken. Om u te helpen uzelf efficiënt te organiseren, vindt u in dit boek de sleutels tot het opzetten van een methode die luistert naar uw behoeften, uw grenzen en uw waarden. Het is belangrijk met al deze parameters rekening te houden om een actieplan op te stellen dat u kunt volgen om al uw doelstellingen te bereiken. Als een echt instrument voor welzijn op het werk zal een goede organisatie u ook in staat stellen minder gestrest te zijn en sereen te werken.

Leer hoe u in slechts 50 minuten effectief marktonderzoek kunt uitvoeren met dit praktische en beknopte boek. Marktonderzoek lijkt misschien een triviaal, tijdrovend onderdeel van het starten van een nieuw bedrijf, maar het is absoluut essentieel als u uw doelgroep en uw verzorgingsgebied wilt identificeren. Als u begrijpt hoe nuttig marktonderzoek kan zijn, kunt u de markt analyseren en een ondernemingsplan opstellen, wat van vitaal belang is als u een eigen bedrijf wilt opzetten. In dit boek leert u hoe marktonderzoek u kan helpen bij het vaststellen van prijzen, het uitvoeren van klantsegmentatie en het identificeren van klantprofielen. Het bevat ook nuttige tips om bureau- en veldonderzoek uit te voeren, zodat uw pas opgerichte bedrijf in een mum van tijd winstgevend zal zijn!

Leer hoe u de kunst van het overtuigen van anderen in slechts 50 minuten onder de knie krijgt met dit praktische en beknopte boek. Overtuigend communiceren kan u in veel situaties in uw professionele leven helpen, en speelt een vitale rol bij onderhandelingen, conflictbeheersing en interpersoonlijke relaties. Weten hoe u andere mensen voor uw standpunt kunt winnen, is een cruciale professionele vaardigheid waarmee u vooruitgang kunt boeken in uw carrière en effectief kunt omgaan met collega's, managers en klanten. In dit boek leert u hoe de kunst van het overtuigen van anderen u kan helpen bij productpresentaties, marketing en het zoeken naar een baan. Het bevat ook nuttige tips om krachtige argumenten te construeren en te leveren en de valkuilen die u moet vermijden wanneer u anderen probeert te overtuigen, zodat u alles in handen hebt om uw communicatie- en onderhandelingsvaardigheden te verbeteren.

Leer hoe je de kunst van het spreken in het openbaar in slechts 50 minuten onder de knie krijgt met dit praktische en beknopte boek. In het bedrijfsleven van de 21e eeuw is spreekvaardigheid in het openbaar vaak niet alleen een voordeel op de werkplek, maar soms zelfs een noodzaak. Als gevolg daarvan kan het ontwikkelen van deze belangrijke overdraagbare vaardigheid u helpen om stress te beheersen en hogerop te komen in het bedrijfsleven. Door de belangrijkste principes van spreken in het openbaar te begrijpen, kunt u de aandacht van uw doelpubliek trekken en hen ontvankelijker maken voor uw ideeën, wat van vitaal belang is wanneer u een product wilt verkopen, een idee naar voren wilt brengen of indruk wilt maken op uw superieuren. In dit boek leert u hoe spreken in het openbaar u kan helpen bij professionele toespraken, presentaties op het werk, teamwerk en marketing. Het bevat ook nuttige tips om krachtige toespraken te houden en advies om uw angst voor het spreken voor een publiek te verminderen, zodat u in een mum van tijd een zelfverzekerde spreker wordt!

Leer hoe je in slechts 50 minuten een zorgzame manager wordt met dit praktische en beknopte boek. Caring management houdt in dat u emotionele intelligentie gebruikt om het geluk en het welzijn van uw team te vergroten. Het is vooral waardevol bij het managen van teams tussen generaties, die verschillende verwachtingen van hun werkplek en verschillende communicatiestijlen kunnen hebben. Caring management is daarom een uitstekende manier om collectieve intelligentie te benutten en prestaties en creativiteit op kantoor te stimuleren. In dit boek leert u over de waarde van caring management bij het beheer van teams, human resources, talentmanagement en het beheer van professionele relaties. Het geeft ook nuttige tips om deze managementstijl toe te passen en een inleiding tot verwante benaderingen, waaronder ethisch management, slow management en management-coaching, waardoor u alle hulpmiddelen krijgt om uw team naar een hoger niveau te tillen!

Leer hoe u in slechts 50 minuten een groot leider wordt met dit praktische en beknopte boek. Leiderschap is van vitaal belang in succesvolle organisaties, want het motiveert werknemers om werk van hoge kwaliteit te leveren, zorgt ervoor dat iedereen de visie van het bedrijf deelt en garandeert de verwezenlijking van gezamenlijke doelstellingen. De flexibiliteit en emotionele intelligentie van goede leiders betekent dat zij ook een cruciale rol spelen bij teambuilding en verandermanagement. In dit boek leert u hoe leiderschap u kan helpen bij prestatiemanagement en bedrijfsvoering. Het bevat ook nuttige tips om het vertrouwen van uw team te winnen en advies om met moeilijke persoonlijkheden om te gaan, zodat u in een mum van tijd een inspirerende leider wordt!

Begrijp de essentie van de checklist voor het ondernemingsplan (ook bekend als ondernemingsplan of ontwikkelingsplan) in slechts 50 minuten met dit praktische en beknopte boek. Een ondernemingsplan is een financieel plan waarin de punten met betrekking tot de lancering van een bedrijf, waaronder de markt, het marktonderzoek en de marketingmix, gedetailleerd worden beschreven. Het opstellen van een ondernemingsplan is een essentieel onderdeel van het opzetten van een nieuw bedrijf, dus het is cruciaal om het goed te doen. Bedrijfsplannen zijn ook nuttig om de strategie van een bedrijf op korte en middellange termijn vast te stellen. Dit boek biedt u een handige inleiding tot ondernemingsplannen en stelt u in staat de haalbaarheid van een bepaald idee te bepalen. U leert niet alleen hoe u een plan opstelt aan de hand van technieken als PESTLE- en SWOT-analyses, maar ook hoe u praktijkvoorbeelden bestudeert, wat de tekortkomingen van het instrument zijn, met name het feit dat het slechts om een prognose gaat, en u maakt kennis met verwante modellen, zoals het Gantt-diagram.

Met dit praktische en beknopte boek leert u in slechts 50 minuten het beste uit mindmappen te halen. Mindmaps zijn een visueel hulpmiddel waarmee u uw gedachten kunt structureren, verbanden kunt leggen tussen verschillende elementen en informatie kunt synthetiseren, wat betekent dat ze bijzonder nuttig zijn bij het maken van aantekeningen en brainstormen. Mindmaps zijn eenvoudig te maken en te begrijpen, kunnen individueel of in groepen worden gebruikt, en kunnen worden toegepast in een ongelooflijk breed scala van situaties, waardoor ze een uitstekend planningsinstrument zijn voor bedrijven. In dit boek leert u hoe mindmapping u kan helpen bij presentaties, projectplanning en innovatie. Het bevat ook nuttige tips om uw ideeën te prioriteren, advies over de verschillende soorten mindmapsoftware en praktische voorbeelden van mindmaps die u alles geven om uw gedachten te ordenen en uw creativiteit te kanaliseren.

Leer hoe u feedback geeft en ontvangt in slechts 50 minuten met dit praktische en beknopte boek. Feedback is een integraal onderdeel van de meeste moderne werkomgevingen, en dient een belangrijk doel bij prestatiebeoordeling en professionele ontwikkeling. Als feedback echter niet constructief is, kan het de motivatie ondermijnen en wrok in de hand werken. Daarom is het van vitaal belang dat u lof en kritiek op een doeltreffende manier leert geven als u het beste wilt halen uit de mensen om u heen. In dit boek leert u hoe constructieve feedback nuttig kan zijn bij teammanagement, professionele relaties en persoonlijke ontwikkeling. Het bevat ook nuttig advies over wanneer en hoe u feedback geeft en tips over het accepteren van feedback van anderen, zodat u optimaal gebruik kunt maken van deze waardevolle kans om uw prestaties te verbeteren.

Ontdek al onze tips en trucs om de beproeving van ontrouw te overwinnen Wanneer ontrouw wordt ontdekt, is dat altijd wreed: het verbrijzelt de heilige plaats van een liefdesrelatie, het vernietigt het vertrouwen en roept zeer pijnlijke vragen op. De verraden persoon verliest het vertrouwen in zijn of haar partner, en heel vaak ook het vertrouwen in zichzelf. Het leed is soms zo intens dat het de hoop vernietigt om in een relatie te leven waarin trouw wordt gerespecteerd. Hoe kom je zo'n beproeving te boven?

Leer hoe u de Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) in slechts 50 minuten kunt gebruiken met dit praktische en beknopte boek. De MBTI is een krachtig instrument waarmee u uw dominante persoonlijkheidskenmerken kunt identificeren en uw bevindingen kunt gebruiken om slimmere loopbaankeuzes te maken. Miljoenen mensen gebruiken de MBTI elk jaar om hun psychologisch profiel te achterhalen, en het kan u helpen uw zelfbewustzijn te vergroten, uw relaties met collega's te verbeteren en effectiever te communiceren op het werk. In dit boek leert u over de toepassingen van de MBTI in persoonlijke ontwikkeling, human resources, leiderschap en organisatie. Het bevat ook een beknopt overzicht van de 16 profielen van het instrument, een bespreking van de praktische toepassingen en advies over de interpretatie van uw resultaten, zodat u alles wat u nodig hebt om uw persoonlijkheidstype te begrijpen en uw bevindingen toe te passen op uw situatie.

De heksenprocessen van Salem dateren uit de Amerikaanse koloniale tijd, toen in de 17e eeuw de vervolgde puriteinen Engeland ontvluchtten en zich in Massachusetts vestigden. Zij stichtten vele steden, waaronder Salem, nabij Boston, maar werden voortdurend lastig gevallen door de Fransen en de Indianen. Deze conflicten duurden zo lang dat er een psychose ontstond onder de bevolking van Salem Village. Verschillende dorpelingen zouden door demonen bezeten zijn en al snel verspreidden zich de namen van verschillende heksen. De inwoners waren bang en dachten dat Satan het nieuwe land van de puriteinen probeerde te vernietigen. 150 mensen werden gevangen genomen, waarvan er 19 werden opgehangen. Ontdek hoe deze episode drie eeuwen later zijn sporen heeft nagelaten.

Leer hoe je in slechts 50 minuten de perfecte sollicitatiebrief schrijft met dit praktische en beknopte boek. Een sollicitatiebrief is een essentiële aanvulling op je CV, en is een uiterst belangrijk document dat je kan helpen jezelf te verkopen en te bewijzen waarom jij de ideale kandidaat bent voor een baan. Inzicht in de beste manier om een sollicitatiebrief te structureren en een vacature te analyseren is van vitaal belang wanneer je op zoek bent naar de baan van je dromen. In dit boek kom je meer te weten over het belang van de sollicitatiebrief bij het zoeken naar een baan. Het bevat ook antwoorden op veelgestelde vragen, zoals of je hem al dan niet met de hand moet schrijven en wat je moet doen als je geen ervaring hebt, en handige tips om informatie over je potentiële werkgever te achterhalen, zodat je in een mum van tijd een nieuwe baan krijgt!

Telefonische colportage is een marketingstrategie die dient om uw adresboek te vergroten en uw bedrijf te promoten bij potentiële klanten, wat essentieel is voor de ontwikkeling van uw bedrijf. Maar je moet wel weten hoe je het goed doet. In vier stappen leert u, naast talrijke tips en methoden, hoe u alle kansen aan uw kant kunt zetten om uw prestaties op het gebied van klantenwerving te maximaliseren; u bent dan klaar om verschillende situaties het hoofd te bieden, te anticiperen op mogelijke bezwaren, een telemarketingcampagne te beheren, kortom, alle valkuilen te vermijden.

Leer hoe u in slechts 50 minuten storytellingtechnieken onder de knie krijgt met dit praktische en beknopte boek. Storytelling, oftewel het creëren van een overtuigend verhaal rond een bedrijf, dienst of product, is een krachtig communicatiemiddel en een waardevolle troef in de zakenwereld. Als u de belangrijkste beginselen van storytelling begrijpt, kunt u de aandacht van uw doelgroep trekken en hen ontvankelijker maken voor uw ideeën, wat van vitaal belang is als u klanten wilt aantrekken, collega's voor u wilt winnen of een groot contract wilt binnenhalen. In dit boek leert u hoe storytelling u kan helpen bij het zoeken naar werk, productpresentaties, bedrijfscommunicatie en marketing. Het bevat ook nuttige tips om krachtige verhalen op te bouwen en af te leveren en advies om inspiratie voor uw verhalen te vinden in de wereld om u heen, zodat u in een mum van tijd een overtuigende communicator wordt!

Leer met dit praktische en beknopte boek in slechts 50 minuten effectief communiceren op het werk. Goed communiceren is van vitaal belang bij prestatiemanagement, het oplossen van conflicten en het onderhouden van gezonde professionele relaties. Het helpt teams soepel te draaien en zorgt ervoor dat iedereen in het bedrijf op één lijn zit, wat zorgt voor een betere werkomgeving en meer efficiëntie. In dit boek leert u hoe betere communicatie u kan helpen bij teamwerk, sollicitatiegesprekken en spreken in het openbaar. Het bevat ook nuttige tips om uw communicatiestijl aan te passen aan uw publiek en advies over lichaamstaal, waardoor u alles in handen krijgt om een geweldige communicator te worden!

Terwijl Frankrijk geleidelijk zijn Afrikaanse kolonies afstootte, wilde Léopold Sédar Senghor een nieuw soort samenwerking tussen Frankrijk en Senegal tot stand brengen. Zijn droom was het creëren van een universele beschaving gebaseerd op respect voor verschillende culturen. Senghor werd gekozen tot president van de nieuw gevormde Republiek Senegal en bleef dat gedurende 20 jaar. Toch bleef hij zijn grote passie, schrijven, nastreven en publiceerde hij meesterwerken waarin de zwarte identiteit werd verbeeld. Duik in 50 minuten in het hart van het leven van een man, ontdek de hoogtepunten van zijn leven, de oprichting van de antikoloniale intellectuele beweging Negritude aan de zijde van Aimé Césaire, zijn liefde voor de Franstalige wereld en zijn beslissing om zich vrijwillig terug te trekken uit de macht.

Charles-Maurice de Talleyrand-Périgord is een perfect voorbeeld van diplomatieke kunst bij uitstek. Geboren met een voethandicap, was hij meer gericht op een religieuze dan op een politieke carrière. Dit zonder te rekenen op de wil van deze man die zich in 1789 aansloot bij de revolutionairen, zich verbond met de belangrijke personen van zijn tijd en deelnam aan de staatsgreep van 18 Brumaire die Napoleon aan het hoofd van het land plaatste. Geleid door zijn verlangen om Frankrijk de glorie te geven die het verdient, blijft hij onafhankelijk en aarzelt niet om iedereen te verraden die zijn doelen niet deelt. Duik in 50 minuten in het hart van het leven van een man, ontdek zijn sleutelmomenten, zijn rol in de Franse Revolutie, zijn manipulaties en zijn invloed op de politiek van Frankrijk en heel Europa.

Vergroot uw assertiviteit in slechts 50 minuten met dit praktische en beknopte boek. Assertiviteit is van vitaal belang in onze professionele, persoonlijke en familierelaties, omdat het ons in staat stelt ervoor te zorgen dat onze behoeften worden gerespecteerd en dat we ons gewaardeerd voelen. Het is nauw verbonden met de techniek van geweldloze communicatie en is een effectieve manier om ons zelfvertrouwen en gevoel van eigenwaarde te vergroten. In dit boek leer je precies wat assertiviteit is en waarom het belangrijk is. Het bevat ook tips om duidelijk en effectief te communiceren, evenals de gouden regels die u moet volgen en valkuilen die u moet vermijden als u werkt aan meer assertiviteit.

Met dit praktische en beknopte boek leert u in slechts 50 minuten hoe u in uw nieuwe baan kunt gedijen. De eerste paar weken en maanden in een nieuwe functie zijn cruciaal, omdat ze u in staat stellen sterke professionele relaties te ontwikkelen, uw geloofwaardigheid te vergroten en uw ideeën gehoord te krijgen, zodat u echt indruk kunt maken. Als u wilt slagen in uw proefperiode en indruk wilt maken op uw nieuwe baas, is het essentieel dat u de bedrijfscultuur begrijpt en precies weet wat er van u wordt verwacht. In dit boek leer je hoe je een goede eerste indruk kunt maken in een baan als afgestudeerde, wanneer je terugkeert in het arbeidsproces na een verlofperiode of wanneer je in een managementfunctie stapt. Het bevat ook nuttige tips om effectief te communiceren met je nieuwe collega's en advies om je weg te vinden in een onbekende omgeving, zodat je alles in handen hebt om te schitteren in je nieuwe functie!

Leer hoe u effectief kunt delegeren in slechts 50 minuten met dit praktische en beknopte boek. Delegeren is een essentiële vaardigheid voor alle goede projectmanagers: als u weet wanneer u taken aan anderen moet overdragen, kunt u uw organisatie optimaliseren, u concentreren op de belangrijkste activiteiten en overmatige stress en burn-out voorkomen. Het kan ook een waardevolle professionele ontwikkelingsmogelijkheid zijn voor de leden van uw team, omdat zij meer verantwoordelijkheden krijgen en zich aanpassen aan nieuwe uitdagingen. In dit boek leert u hoe delegatie u kan helpen bij projectbeheer en teambeheer. Het bevat ook nuttige tips om de collega's aan wie u hebt gedelegeerd te motiveren en advies over de keuze van de te delegeren taken, zodat u uw werklast gemakkelijk en doeltreffend kunt beheren.

Begrijp de essentie van het Greiner Groeimodel (ook bekend als Greiner's model voor organisatorische groei) in slechts 50 minuten met dit praktische en beknopte boek. Met het Greiner Groeimodel kunnen gebruikers indicatoren uit het verleden van een bedrijf identificeren die cruciaal zijn voor het toekomstige succes, waardoor het een waardevol hulpmiddel is in onze huidige economische realiteit die wordt gekenmerkt door globalisering en toegenomen concurrentie. Dit boek geeft u een handige inleiding tot de toepassingen van het Greiner Groeimodel in strategische planning, crisismanagement en het navigeren door perioden van organisatorische verandering. Het bevat ook een gedetailleerde verkenning van een praktische casus met de toonaangevende camerafabrikant Kodak, een bespreking van de tekortkomingen van het instrument, met inbegrip van zijn te theoretische aard, en een inleiding tot verwante modellen, zoals het punctuated equilibrium model. Over het Greiner Groeimodel : Het Greiner Groeimodel behandelt groei en verandering in organisaties. Volgens de bedenker ervan, Larry E. Greiner, doorlopen bedrijven vijf welomschreven groeifasen (creativiteit, richting, delegatie, coördinatie en samenwerking) afgewisseld met vijf belangrijke momenten die bekend staan als "crises" (leiderschap, autonomie, controle, bureaucratie en groei). Bedrijven moeten zich aanpassen en evolueren om met succes de overgang tussen de fasen te maken. In dit boek ontdekt u wat het Greiner Groeimodel nuttig maakt, leert u hoe u kunt anticiperen op toekomstige crises en krijgt u meer inzicht in de werking en ontwikkeling van snelgroeiende bedrijven (startups). Een heldere uitleg van de voordelen en mogelijke nadelen van deze aanpak, een bespreking van een praktische casus en een inleiding tot verwante modellen geven u de instrumenten die u nodig hebt om uw aanpak op uw situatie af te stemmen.