Gestione dei volontari - Günther Dichatschek - Bog

Uno sviluppo sostenibile delle organizzazioni di volontariato nelle loro attività chiamate volontariato, lavoro onorario o impegno civico è caratterizzato dall'assenza di un'occupazione remunerata e si riferisce a un impegno volontario e orientato al benessere pubblico.Il campo occupazionale produce impulsi di apprendimento per la politica, la pratica e l'educazione degli adulti. A partire dagli anni Novanta, lo sviluppo si è orientato verso un tema di politica e società. I settori includono lo sport, i club, le organizzazioni, le associazioni giovanili e le ONG. Il compito è quello di reclutare volontari, accompagnarli, promuoverli e fornire loro una formazione continua. L'educazione degli adulti si occupa di pianificazione, organizzazione e consulenza.